访企拓岗：走进扬州德云电气设备集团

为深入贯彻落实国家关于高校毕业生就业工作的决策部署，精准对接产业前沿需求，全力打好2026届毕业生就业攻坚战，1月27日，扬州职业技术大学党委委员、办公室主任袁刚率领电汽学院院长陈久松教授一行，冒着严冬寒意走进德云电气设备集团，开展“访企拓岗促就业”专项行动。

精准对接：打破围墙，让人才供给与产业需求“无缝咬合”

在德云电气设备集团会议室，校企双方的座谈交流气氛热烈而务实。袁刚主任开宗明义地指出，高校人才培养不能搞“闭门造车”，必须主动打破围墙，走进产业一线。他强调，此次走访旨在通过“面对面”的深度沟通，将企业的用人标准“引进来”，把学校的培养质量“送出去”，真正实现人才供给侧与产业需求侧的精准匹配。

德云电气设备集团相关负责人对学校一行的到来表示热烈欢迎，并详细剖析了当前电气设备行业向智能化、高端化转型的痛点。企业方坦言，随着制造业“智改数转”的加速，企业急需一批既懂理论又能实操、具备数字化思维的复合型“新工匠”。

陈久松院长在听取介绍后，立场坚定地回应：“企业缺什么人才，学校就培养什么人才！”他表示，学院将紧扣扬州“613”现代产业体系，特别是新能源汽车、智能制造等产业链的发展脉搏，动态调整人才培养方案，确保每一堂课都能听到产业的回声。

实地探访：触摸智造脉搏，坚定育人信心

在企业负责人的陪同下，袁刚主任一行深入德云电气的智能化生产车间与数字化检测中心。从高精度的数控加工到全自动化的装配流水线，从智能质检系统的应用到柔性生产线的调度，现代化的智造场景让在场的每一位教师深感震撼。这种沉浸式的参观，不仅让老师们直观感受到了产业技术的迭代速度，更为后续的教学改革积累了鲜活案例。

展望未来：以高质量就业服务地方发展

通过此次行动，校企双方不仅拓宽了就业岗位资源，更重要的是确立了“优势互补、资源共享、互利共赢”的长效合作机制。陈久松院长在总结时强调，电汽学院将始终坚持“立足地方、服务产业”的办学定位，持续深化“访企拓岗”行动，把每一次走访都作为提升人才培养质量的磨刀石。未来，学院将继续发力，通过更紧密的校企协同，让每一位扬职大学子都能在产业一线找到施展才华的舞台，用精湛的技艺与扎实的作风，为扬州乃至长三角地区的经济社会高质量发展注入强劲的职教动能。

撰稿人：相飞飞

审稿人：王萌萌